Workplace Safety and Health Act (C.C.S.M. c W210). País/Territorio Canadá Subdivisión territorial Manitoba Tipo de documento Legislación Fecha 1987 (2015) Fuente FAO, FAOLEX Materia Medio ambiente gen. Palabra clave Control de la contaminación Salud pública Derechos humanos Negocios/industria/corporaciones Solución de controversias Corte/tribunal Institución Contaminación acústica Radiación Sustancias peligrosas Infracciones/sanciones Área geográphica Americas, Ártico, Asia y Pacifico, Pacífico Oriental, América del Norte, Atlántico Norte Resumen The objects and purposes of this Act are: a) to secure workers and self-employed persons from risks to their safety, health and welfare arise out of, or in connection with, activities in their workplaces; and b) to protect other persons from risks to their safety and health arising out of, or in connection with, activities in workplaces. The text – consisting of 59 sections – deals, inter alia, with the following issues: duties, relationship to Workers Compensation Act, duties and power of the director and the minister, Advisory Council, officers, safety and health officers, appeals, workplace safety and health committees and representatives, general provisions, offences and penalties Texto completo Inglés Página web www.gov.mb.ca Referencias - Legislación Implementado por Operation of Mines Regulation (Man. Reg. 212/2011). Legislación | Canadá | 2011 Palabra clave: Control de la contaminación, Salud pública, Negocios/industria/corporaciones, Sustancias peligrosas, Cumplimiento/aplicación, Minerales, Minería Fuente: FAO, FAOLEX Workplace Safety and Health Regulation (Man. Reg. 217/2006). Legislación | Canadá | 2006 (2012) Palabra clave: Control de la contaminación, Salud pública, Negocios/industria/corporaciones, Institución, Radiación, Sustancias peligrosas, Infracciones/sanciones, Cumplimiento/aplicación, Contaminación acústica Fuente: FAO, FAOLEX Administrative Penalty Regulation (Man. Reg. 89/2014). Legislación | Canadá | 2014 Palabra clave: Control de la contaminación, Corte/tribunal, Solución de controversias, Negocios/industria/corporaciones, Infracciones/sanciones, Cumplimiento/aplicación Fuente: FAO, FAOLEX